Dados do mercado

R$8mil

O custo médio de uma contratação

42 dias

é o tempo médio para o preenchimento de uma vaga

6 a 9 meses

de salário é o custo de substituição de um colaborador

50%

de novas contratações falham em 18 meses

Fonte: SHRMLeardership IQ

O que é a 360 Ecosystem?

360 Ecosystem é uma ferramenta que auxilia empresas nos processos de avaliação de candidatos, identificando os que mais se adequam a determinada vaga e perfil da empresa. 

Assim, possibilita que empresas obtenham mais informações sobre o real potencial dos seus candidatos, sem surpresas depois da contratação.

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Para quem a 360 Ecosystem foi feita?

Para empresas dos mais diversos segmentos e tamanhos que acreditam que o uso da tecnologia pode ajudar no processo de seleção de pessoas e que encaram os seguintes desafios nos seus processos seletivos:

Altos custos

Subjetividade no processo
de decisão

Processos demorados

Funcionalidades:

1. Crie avaliações e formulários para entender quem são seus candidatos

Crie simulações avaliando se seus candidatos possuem os conhecimentos necessários para resolver os desafios do dia a dia da vaga e da sua empresa, além de criar perguntas próprias para avaliá-los ou utilizar modelos pré-prontos.

Identifique também o grau de alinhamento da sua cultura, valores e estrutura organizacional com o que os candidatos mais se identificam e assim, analisando objetivamente os conhecimentos técnicos e comportamentais daqueles que aplicaram para a sua vaga.

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2. Compartilhe com os interessados na sua vaga

Após a criação do seu processo seletivo, os candidatos receberão um e-mail com as instruções para os testes, desafios e perguntas criadas.

Após a conclusão, as informações sobre o alinhamento de cada um dos candidatos são enviadas automaticamente para a sua conta e portanto, poderá identificar os que mais se qualificam, com maior rapidez do que os modelos tradicionais e uniformidade na qualidade de avaliação, já que todos os candidatos são avaliados 24h e 7 dias na semana, da mesma forma, utilizando-se os mesmos parâmetros com o uso da tecnologia 360 Ecosystem.

3. Organize e tenha informações estratégicas dos seus processos de seleção

Em seu painel, você terá acesso a todas as informações necessárias dos seus processos para se manter organizado(a) e ciente do atual status dos seus candidatos dentro do processo, além da aptidão e grau de alinhamento de cada um em relação a vaga aberta e sua empresa.

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4. Saiba quem são os mais aptos com o uso da Inteligência Artificial

Economize tempo e recursos identificando, de maneira automática, os candidatos que mais se destacam dentre o que procura. Saiba em tempo real quais candidatos chamar para as próximas etapas com o uso de dados e informações objetivas, diminuindo o grau de subjetividade nos seus processos de seleção de pessoas.

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Contato

Entre em contato para mais informações. Podemos ajudar a sua empresa a otimizar tempo, dinheiro e reduzir a subjetividade nos processos seletivos.

360 Ecosystem é uma ferramenta que auxilia empresas nos processos de avaliação de candidatos, identificando os que mais se adequam a determinada vaga e perfil da empresa. 

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